Formations en management et communication
Dans un contexte de transformation digitale et de recherche d’agilité, la capacité du manager à accompagner le changement, à faire preuve de leadership et à engager son équipe vers la performance est essentielle. Le manager crée une dynamique de collaboration, travaille avec des générations différentes et favorise la diversité, avec une communication adaptée.
A noter qu’au 7 juin 2024, le taux de réussite des sessions « la posture du nouveau manager » est de 77%, celui de la session « la boite à outils du recruteur » est de 91 % , celui de la session le pouvoir de la communication est de 97% (évaluation réalisée avec l’outil Quizinière)
Problématiques
- Maîtriser les mécanismes d’une communication efficace pour un management humain est notre mission lors de ces programmes spécifiques.
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